Ο Σύλλογος μας δια του νομικού του συμβούλου αναλαμβάνει τη διαδικασία των προσφυγών στο Διοικητικό Εφετείο για την μονιμοποίηση των νεοδιόριστων του 2022
Συναδέλφισσες/φοι,
Με βάση την απόφαση της Γενικής μας Συνέλευσης στις 26/3/2024 η οποία προβλέπει τη συνδικαλιστική, νομική και οικονομική κάλυψη των συναδέλφων που δίνουν τη μάχη ενάντια στην αξιολόγηση, το Δ.Σ. του συλλόγου μας στην τελευταία συνεδρίαση του (11/2/2025) αποφάσισε να προχωρήσει τη νομική διαδικασία για την μονιμοποίηση και των νεοδιόριστων του 2022.
Το Δ.Σ. του συλλόγου πήρε αυτή την απόφαση διότι:
- Τόσο στην συνεδρίαση του Δ.Σ. της ΔΟΕ στις 21/1/2025 όσο και στην πρόσφατη Ολομέλεια Προέδρων (23/2/2025) η πλειοψηφία του Δ.Σ. της ΔΟΕ έκανε σαφή την πρόθεσή της να μην προχωρήσει την νομική διαδικασία για την μονιμοποίηση και των νεοδιόριστων του 2022.
- Το Δ.Σ. της ΔΟΕ, παρόλο που ο σύλλογός μας υλοποίησε εγκαίρως την απόφαση της ομοσπονδίας (29/9/2024) με την οποία καλούσε τους Συλλόγους Π.Ε. να ξεκινήσουν τη συλλογή των στοιχείων των νεοδιόριστων του 2022 και να της τα αποστείλουν ως τις 15/11/2024, μέχρι σήμερα δεν έχει αποστείλει το κείμενο της συλλογικής αίτησης που πρέπει να κατατεθεί στη Δ/νση Π.Ε. για να εκκινήσει η σχετική νομική διαδικασία.
- Η μονιμοποίηση όλων των νεοδιόριστων όλων των ετών χωρίς αξιολόγηση, καθώς και η πολιτική, συνδικαλιστική και νομική κάλυψη αυτών, αποτελεί κρίσιμο πολιτικό αίτημα των συλλογικών μας αγώνων. Γι’ αυτό δεν χωρίζουμε τους εκπαιδευτικούς ούτε τις νομικές προσφυγές ανάλογα με το έτος διορισμού αλλά διεκδικούμε με όλα τα μέσα (πολιτικά, συνδικαλιστικά, νομικά) τη μονιμοποίηση όλων.
Για τη διαδικασία των προσφυγών των νεοδιόριστων του 2022:
Α. Καλούμε τις συναδέλφισσες/φους νεοδιόριστους του 2022 που επιθυμούν να συμμετέχουν στην συλλογική διαδικασία διεκδίκησης της μονιμοποίησης τους και δεν έχουν στείλει μέχρι σήμερα τα στοιχεία τους στον σύλλογο, να αποστείλουν μέχρι την Τρίτη 11 Μαρτίου 2025 στο email του συλλόγου (proodospeiraia@gmail.com) τα παρακάτω στοιχεία:
Ονοματεπώνυμο, Όνομα πατρός, ΑΦΜ και ΔΟΥ, πλήρη διεύθυνση κατοικίας, Σχολείο οργανικής θέσης και σχολείο απόσπασης (αν είναι αποσπασμένοι), Ειδικότητα, σκαναρισμένο φωτοαντίγραφο του δελτίου της αστυνομικής τους ταυτότητάς καθώς και έναν αριθμό τηλεφώνου για να επικοινωνούμε μαζί τους.
Β. Το Δ.Σ. θα επικοινωνήσει με τις/τους συναδέλφισσες/φους που έχουν ήδη αποστείλει τα στοιχεία τους από το περασμένο φθινόπωρο για την υπογραφή εφόσον το επιθυμούν της αίτησης μονιμοποίησης που θα κατατεθεί στην Δ/νση Π.Ε. Πειραιά.
Μετά την ολοκλήρωση των παραπάνω βημάτων και ανάλογα με τον χρόνο και το είδος της απάντησης που θα λάβουμε από την Δ/νση Π.Ε. Πειραιά μπαίνει σε κίνηση η διαδικασία για την κατάθεση των νομικών προσφυγών στο Διοικητικό Εφετείο Πειραιά για την οποία θα υπάρξει νεότερη ενημέρωση.
Για την σύνταξη της αίτησης και την διεκπεραίωση των νομικών διαδικασιών που απαιτεί η προσφυγή στο Διοικητικό Εφετείο ο σύλλογός μας σε συνεργασία με τον Α΄ Σύλλογο Εκπαιδευτικών Π.Ε. Πειραιά «Ρήγας Φεραίος» έχει απευθυνθεί στον Δικηγόρο κ. Κοσμά Σμιλάκο.
Σημειώνουμε ότι οι ΔΙΠΕ/ΔΙΔΕ και τα ΠΥΣΠΕ/ΠΥΣΔΕ έπρεπε ήδη να έχουν προχωρήσει στην έκδοση διαπιστωτικών πράξεων μονιμοποίησης των νεοδιόριστων μετά και τις αποφάσεις των Διοικητικών Εφετείων που ορίζουν σαφώς ότι πρέπει να μονιμοποιηθούν αυτοδικαίως οι νεοδιόριστοι του 2020 με βάση το Δημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα αφού συμπλήρωσαν τη διετή δόκιμη περίοδο. Την ίδια στιγμή, με βάση την αρχή των «ομοίων πράξεων» έπρεπε να μονιμοποιήσουν τους νεοδιόριστους του 2021 και 2022. Σε κάθε περίπτωση οι αποφάσεις των διοικητικών εφετείων είναι άμεσα εκτελεστές (ΠΔ 18/1989) και υποχρεώνουν τη διοίκηση να συμμορφωθεί στην υλοποίησή τους και αυτό έγινε για τις/τους νεοδιόριστους/ες στην Α’ Αθήνας που κέρδισαν το δικαστήριο.
Επισημάνουμε ότι σε όλο τον δημόσιο τομέα η μονιμοποίηση των νεοδιόριστων είναι αυτοδίκαιη και μόνο στη δημόσια εκπαίδευση κρατούνται όμηροι ως «δόκιμοι»! Επομένως, είναι αυθαίρετη η σύνδεση της μονιμοποίησης με την ατομική αξιολόγηση, γιατί παραβιάζει τη συνταγματικά κατοχυρωμένη «αρχή της ισότητας» (άρθ. 4 Συντάγματος) αλλά και το δικαίωμα της μονιμότητας (άρθ. 103, παρ. 4 Συντάγματος), σύμφωνα με το οποίο «οι δημόσιοι υπάλληλοι που κατέχουν οργανικές θέσεις είναι μόνιμοι, εφόσον οι θέσεις αυτές υπάρχουν».
Συναδέλφισσες/φοι,
Κανένας/α συνάδελφος/σσα δεν θα βρεθεί μόνος/η απέναντι στις απειλές και τις διώξεις, η αλληλεγγύη είναι το όπλο μας. Οι συναδέλφισσες/οι απεργοί, προστατεύονται από το συνταγματικά κατοχυρωμένο απεργιακό δικαίωμα και καλύπτονται από την κηρυγμένη απεργία-αποχή της ολομέλειας προέδρων της ΔΟΕ στη 1/4/2024, από την κηρυγμένη απεργία-αποχή του συλλόγου μας στις 27/3/2024 καθώς και από την απόφαση της 93ης Γ.Σ. αντιπροσώπων της ΔΟΕ.
Έχουμε πλήρη επίγνωση ότι η νίκη του αγώνα μας θα εξαρτηθεί πρώτα και κύρια από την κινηματική, πολιτική, μαχητική διεκδίκηση των αιτημάτων μας με ανάπτυξη αγώνων ικανών να ανατρέψουν τα κυβερνητικά σχέδια. Όλες οι νομικές ενέργειες που ακολουθούμε έχουν στόχο να λειτουργήσουν προσθετικά στους αγώνες.
Ο αγώνας ενάντια στην αξιολόγηση και την κατηγοριοποίηση σχολείων, μαθητών και εκπαιδευτικών είναι αγώνας για την υπεράσπιση του δημόσιου σχολείου, της εργασίας μας, των μορφωτικών δικαιωμάτων των μαθητών/τριών μας και της παιδαγωγικής μας υπόστασης. Οι εκπαιδευτικοί μέσα από τα σωματεία μας και τις συλλογικές τους διαδικασίες θα υπερασπίσουμε ως το τέλος το δημόσιο σχολείο και τα εργασιακά μας δικαιώματα.
ΑΠΟ ΤΟ Δ.Σ.
